第(3/3)页 无法脱产,还是危险。 …… 一夜无话,张龙睡醒后身边已经没了梁雪的身影,去找秦妙彤玩去了,今天周日不上班,好好陪陪闺蜜。 自从跟张龙确定了关系之后,秦妙彤梁雪在一起玩的时间变少了。 这让秦妙彤很是吃醋。 当然,敢怒不敢言的,毕竟都算是在张龙手底下吃饭,升职加薪还得看张龙的眼色,平时也只能多讨好。 不就是闺蜜嘛,给你。 “呼,忙碌的一天。” 张龙起床后没有在家窝着,而是前往了龙鼎创投,最近整合‘光华四海’为龙腾娱乐传媒,事情很多,毕竟公司还运营者其它不少项目,要盯着。 另外就是龙鼎招人了。 随着龙鼎所投资的项目越来越多,纪峰还有贺可娇逐渐忙碌不过来,需要再找两个投资经理和一位分管副总,这个在年前就讨论过,张龙也认可。 资本虽然是要压榨,但也不能太剥削了,忙碌的团团转反而效率更低,目前龙鼎的工作时间算不少了。 别的不说,贺可娇纪峰两人,基本上是没有周六日与节假日的。 不是公司不给休假,而是事情太多哪怕在家,也会收到汇报。 收到汇报,总得处理吧。 24小时待命,有些问题不能往后拖,周六日关机不管,周一如果黄花菜都凉了,两人也就等于干到头了。 小公司卷,大公司更卷。 能力再强效率再高,一旦达不到业绩或其它要求,职位可能就会不保,也就没谁敢懈怠,混吃等死或给多少钱干多少活,基本上升职加薪别想。 其中涉及一个逻辑问题。 展现赚多少钱的能力,老板才会给你升到多少钱,没看到超额价值只能是你人不行,没能力就别瞎哔哔。 只是有太多的黑心老板,即便员工有月入1万的能力,也只会开5千。 能省就省,不能换人。 张龙唯一做的还不错的事情,就是员工待遇给的很到位,当然,如果创造不出对应的价值,那就抱歉了。 没能力还高薪,拜了个拜。 …… “讨论讨论吧。” 泛海娱乐,朱倩组织项目部开会,近半个月泛海又收到了几份剧本,还有主动去打听搜罗的,有电视剧有电影,一起讨论一下,看看哪个更合适。 呃,貌似更离谱。 有项目部同事在观看完几份剧本后,心头不禁无语,这个朱倩的眼光好像更狗血,找的基本全是恋爱剧。 不是纯恋,就是虐恋。 “找准泛海定位。” 朱倩自是看到了项目部同事眼里的疑惑与不置可否,“首先要确定年后第一部影视剧要拍什么类型,确定好类型那就专找相关剧本,不要大杂烩,又是民国又是枪战又是家庭等等。” “拍情感,那就找几份情感剧筛选;拍宫斗就找古装戏来选择。” “先类型,后剧本。” 以前的泛海,要立项影视剧了,在一堆各种类型里面进行筛选,会造成这个也好那个也不赖,忙碌花眼。 可以是上半年拍都市,下半年拍古装,电视剧拍什么,电影什么。 必须类型明确再推进程。 不然一窝蜂的一大堆各种类型剧本找过来,类型都不确定拍什么?效率低下选择困难,发展上事倍功半。 今天讨论恋爱剧,不是说一定就要拍恋爱剧,而是给到明确目标。 如果讨论不过,再更换。 “视剧与电影,选一。” 朱倩不搞一言堂,但提供的剧本,电视剧比较多一些,毕竟电影想要出票房赚钱有点难,电视剧相对赚钱更容易一些,等电视剧进入了正轨,倒是可以再搞电影,一步步来不着急。 至于国民剧、抗日剧、古装剧就算了,这年头恋爱情感剧更吃香。 还有青春校园也很稳定。 具体拍摄哪个,看剧本。 第(3/3)页